Experiência em Blumenau aproximou estudantes da rotina de uma empresa de tecnologia e proporcionou troca de conhecimentos sobre carreira, desenvolvimento profissional e mercado de trabalho
Alunos do Programa Jovem Programador participaram, no dia 15 de setembro, de uma visita técnica à Senior Sistemas, em Blumenau. A atividade proporcionou aos estudantes a oportunidade de conhecer de perto o ambiente de uma empresa de tecnologia, conversar com profissionais da área e ampliar a visão sobre os caminhos que podem seguir após a formação.
A experiência faz parte de uma das propostas do Jovem Programador: aproximar o conhecimento desenvolvido durante o curso da realidade encontrada nas empresas. Mais do que conhecer a estrutura da Senior, os participantes puderam entender aspectos da rotina profissional, do trabalho em equipe e das competências esperadas de quem deseja iniciar uma carreira no setor.
Da formação para a realidade das empresas
Durante a visita, os estudantes participaram de conversas com profissionais da Senior e tiveram contato com diferentes perspectivas sobre carreira e atuação no mercado.
Para quem ainda está construindo sua trajetória, essa aproximação ajuda a transformar conceitos trabalhados durante a formação em referências concretas sobre o dia a dia profissional.
O aluno do Jovem Programador Rodrigo Oliveira destacou justamente essa relação. Segundo ele, conhecimentos como banco de dados, linguagens de programação e trabalho em equipe fazem parte do aprendizado no PJP. Na visita, foi possível compreender melhor como essas competências aparecem na prática, além de conhecer aspectos relacionados a metas, objetivos e à dinâmica de uma empresa de tecnologia.
Formação alinhada às oportunidades do mercado
A visita também evidenciou a conexão existente entre a formação oferecida pelo Jovem Programador e as competências procuradas pelas empresas.
Bruno Ferreira, da Senior Sistemas, destacou que o currículo do PJP contempla stacks relacionadas às necessidades do GoDEV, iniciativa da Senior voltada à formação de desenvolvedores juniores para atuação nas equipes da empresa.
Segundo Ferreira, quando um estudante proveniente do Jovem Programador chega ao programa, a empresa já reconhece uma base de competências técnicas e comportamentais alinhada ao processo de desenvolvimento desses novos profissionais.
Esse reconhecimento reforça a importância da aproximação entre educação e mercado. Para os estudantes, significa compreender que aquilo que está sendo desenvolvido ao longo da formação tem aplicação concreta e pode contribuir para futuras oportunidades profissionais.
Conexões que também fazem parte da formação
Visitas técnicas como a realizada na Senior Sistemas ampliam o repertório dos alunos e permitem que eles conheçam ambientes, profissionais e possibilidades que fazem parte do ecossistema de tecnologia de Santa Catarina.
É também uma oportunidade para fazer perguntas, compreender diferentes trajetórias profissionais e perceber que a carreira em tecnologia envolve não apenas domínio técnico, mas também colaboração, comunicação, capacidade de adaptação e aprendizado contínuo.
Para o Jovem Programador, essas experiências complementam a formação e fortalecem a conexão dos estudantes com o setor no qual estão se preparando para atuar.
O programa é idealizado pelo SEPROSC e realizado em parceria com o Senac Santa Catarina, reunindo a proximidade da entidade com as empresas de tecnologia e a experiência do Senac SC em educação profissional.
Ao promover experiências que aproximam os estudantes de empresas como a Senior Sistemas, o Jovem Programador amplia as oportunidades de contato com o mercado e permite que os jovens enxerguem, ainda durante a formação, possibilidades concretas para os próximos passos de suas carreiras.
Alunos do Jovem Programador participam de visita técnica à Senior Sistemas
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O JOVEM PROGRAMADOR é um PROGRAMA de capacitação tecnológica para formação de pessoas, a partir de 16 anos, para atuar em empresas do Estado de Santa Catarina, independentemente do local onde estejam instaladas.
O curso permite que jovens possam se qualificar em Tecnologia da Informação através do parceiro de ensino, o Senac - Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - que dispõe de ampla experiência na área de formação e capacitação de profissionais e disponibilizará as instalações em aproximadamente 23 municípios de Santa Catarina.
Os jovens terão infraestrutura técnica e terão aulas de forma híbrida, presencial e virtual, que exigem que os alunos tenham acesso a equipamentos para a realização das atividades práticas.
Neste ano teremos um projeto-piloto com uma turma exclusiva para mulheres em uma de nossas Unidades! A proposta é fortalecer o acesso das mulheres na área de tecnologia trazendo novas oportunidades para esse público e para o segmento.
A preparação é o foco do PROGRAMA, que não mede esforços para gerar oportunidades para que os alunos conheçam as empresas parceiras. A ideia é proporcionar uma formação de qualidade, bem como interagir em webs de orientação de mercado e de experiência na área ao longo da formação com empresas com forte atuação em desenvolvimento de sistemas, para que os alunos se preparem para buscar colocações em empresas pequenas, médias e grandes da área de TI.
O PROGRAMA se destina a pessoas:
O PROGRAMA é de iniciativa do Sindicato das Empresas de Informática, Processamentos de Dados e Tecnologia da Informação do Estado de Santa Catarina - SEPROSC e realização do SENAC.
Para a edição de 2026 as cidades são:
Araranguá, Blumenau, Biguaçu, Brusque, Caçador, Canoinhas, Chapecó, Concórdia, Criciúma, Curitibanos, Florianópolis, Fraiburgo, Jaraguá do Sul, Joaçaba, Joinville, Lages, Palhoça, Porto União, Rio do Sul, São Miguel do Oeste, Tubarão, Videira e Xanxerê.
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